昨年の８月猛暑の中でスタートし、「和を大切にして豊かな気持ちでこの一年会長の任務を務めよう」 と決意してから早や一年が経ち、ここに第３回例会を迎えることが出来ました。 今期の目標でありましたこのテーマも、クラブ会長はじめ会員、役員皆様のご理解、努力、 そして協力をもって少しは進められたのではないでしょうか。今は本当に感謝の気持ちで一杯です。

　自己啓発を目的に学んでいますＩＴＣは、クラブ、カウンスル、そしてりージョンと組織の中で活動を行っています。 10年前にはワープロ、FAXが大きな伝達法でしたが、今期はりージョッからの「役員会便り」が毎月Ｅメールで送信され、 他カウンスルからの案内等も全て各クラブ会長に送信してまいりました。 これも「情報開示の時代、少しでも会員に上部レベルのことを知らせ、情報の共有を図りたい」と言う 今期の泉リーション会長の方針でした。今期全12クラブの会長が、責任を持って、完全にこのことを遂行されましたことは カウンスルＮ０.5として、大いに誇れることでした。 自分の考えを正しく伝え、相手を出来るだけ理解しようとするコミュニケーションの大切さ、 そして的確な判断が出来るリーダーシップの向上は、人が活動する上で最も重要であるということを、 会長を務めさせていただいたことで今更ながら全身で感じることができました。
　活動的で多くの個院豊かな会員を有するカウンスルＮ０.5の今後益々の発展を心から願っております。